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=20

	Distinguido=20 Sr/Sra: En la l=EDnea habitual = de=20 mantenerle informado/a, adjunto le remitimos de nuevo la = programaci=F3n=20 perteneciente al 1=BA trimestre de 2010, donde podr=E1 comprobar = los NUEVOS PLAZOS DE MATR=CDCULA que hemos tenido que = ampliar=20 debido a la gran demanda que estamos=20 recibiendo. Si es de su inter=E9s, = puede=20 informarse y tramitar su preinscripci=F3n haciendo click en = el enlace=20 de cada acci=F3n formativa que le relacionamos a continuaci=F3n, o = si lo desea=20 por tel=E9fono (902 92 96 98), fax (96 378 65 99), e-mail ivafe@ivafe.org o a trav=E9s de la web www.ivafe.org. Debido a la limitaci=F3n de plazas, le = rogamos la=20 formalice con la mayor brevedad, SIENDO EL = PLAZO=20 L=CDMITE PARA APORTAR LA DOCUMENTACI=D3N DE MATRICULA HASTA = LA = FECHA=20 INDICADA PARA CADA = CURSO. Esperando que aproveche la oportunidad que = le=20 presentamos para ampliar su formaci=F3n de la manera m=E1s = c=F3moda y sencilla,=20 y agradeci=E9ndole la confianza depositada en el IVAFE,=20 Reciba un cordial = saludo,

	Inmaculada = Rosell=F3=20 Puchades Directora de Formaci=F3n del=20 IVAFE

=C1REA

T=CDTULO

HORAS

TIPO

Calidad y = Gesti=F3n

Atenci=F3n = Eficaz=20 de Quejas y Reclamaciones

Atenci=F3n = Eficaz=20 de Quejas y Reclamaciones

Atenci=F3n = Eficaz=20 Telef=F3nica

Atenci=F3n = Eficaz=20 Telef=F3nica

Auditor de=20 Sistemas de Gesti=F3n de Seguridad de la Informaci=F3n=20

Auditor de=20 Sistemas de Gesti=F3n de Seguridad de la Informaci=F3n=20

Auditor interno=20 de ISO/TS 16949:2002

Auditor Interno en Sistemas de = Gesti=F3n=20 de la Calidad, seg=FAn ISO 9001:2008 =

Auditor Interno=20 en Sistemas de Gesti=F3n de la Calidad, seg=FAn ISO = 9001:2008=20

Calidad de = Servicio y=20 Atenci=F3n al Cliente

Calidad de=20 Servicio y Atenci=F3n al Cliente

CRM- DATA=20 MINING

Empowerment=

Gesti=F3n de = Pymes

Gesti=F3n de = Pymes

Implantaci=F3n = de=20 un Sistema de Gesti=F3n de la Calidad

Implantaci=F3n de un = Sistema de=20 Seguridad de la Informaci=F3n

Implantanc= i=F3n=20 de un Sistema de Gesti=F3n de la I+D+I seg=FAn UNE = 166002

ISO 22000 Sistema de Gesti=F3n = de=20 Seguridad Alimentaria

La Gesti=F3n por Procesos, = como Modelo=20 Organizativo

Normativa = y marcado=20 CE

Outsourcing

Requisitos de los proyectos de I+D+I para las = deducciones fiscales en el impuesto sobre=20 sociedades

SGI: = Sistemas de=20 Gesti=F3n de Ideas

SIX=20 SIGMA

T=E9cnicas De =93Just In=20 Time=94

T=E9cnico = en An=E1lisis=20 de Peligros y Puntos Cr=EDticos de Control=20 (APPCC/HACCP)

Teleoperadores

Comercial y=20 ventas

Como dise=F1ar un plan para captar clientes = nuevos en=20 situaci=F3n de crisis

Claves = para conseguir=20 clientes rentable

Claves para conseguir clientes=20 rentables

Como dise=F1ar un plan para captar clientes = nuevos en=20 situaci=F3n de crisis

Direcci=F3n de = un Equipo=20 comercial de Alto Rendimiento

Direcci=F3n de un Equipo = comercial de Alto=20 Rendimiento

Entrenamiento Pr=E1ctico para = Vender con=20 =C9xito

Entrenamiento: Mentoring de = equipos=20 Comerciales

Iniciaci=F3n a=20 la Venta para ONG's

Iniciaci=F3n a = la=20 Venta para ONG's

La Cartera de Clientes: C=F3mo = aumentar su=20 productividad

La Excelencia en Ventas: = Programaci=F3n=20 Neuroling=FCistica

Negociaci=F3n y venta a = grandes=20 clientes

Negociaci=F3n, Venta y = Gesti=F3n de Grandes=20 Cuentas

Negociar con =C9xito:=20 Ganar-Ganar

Negociar con =C9xito:=20 Ganar-Ganar

Sistemas estimulantes de = retribuci=F3n=20 para la fuerza de ventas

T=E9cnicas De=20 Venta

T=E9cnicas De = Venta

Direcci=F3n = de=20 Personas

An=E1lisis, Descripci=F3n=20 y Valoraci=F3n del Puesto de Trabajo =

Conciliaci=F3n = de la Vida=20 Laboral con la Familiar

Contrataci=F3n de = Extranjeros

Contrataci=F3n = y Gesti=F3n de=20 Trabajadores = Discapacitados

Contratos = Laborales:=20 Despido y Extinci=F3n

Derecho Laboral = B=E1sico

Desarrollo y = perfeccionamiento=20 para Secretarias de Direcci=F3n de = Personas

Dise=F1o e implantaci=F3n de un SGI (Sistema de = Gesti=F3n de=20 Ideas)

El Plan de = Acogida

El Proceso de = Selecci=F3n del=20 Personal

Estrategias Mentales para el=20 Management

Estrategias = Mentales para=20 el Management

Evaluaci=F3n = del=20 Rendimiento

Evaluaci=F3n = del Talento y=20 Gesti=F3n de los Planes de = Carrera

Gesti=F3n de Conflictos=20 Laborales

Gesti=F3n de = equipos de alto=20 rendimiento

Gesti=F3n de la inteligencia=20 emocional

Gesti=F3n de la=20 Jubilaci=F3n

Gesti=F3n del = Cambio

Gesti=F3n del Horario=20 Laboral

La Entrevista de Selecci=F3n = de=20 Candidatos

La Retribuci=F3n por=20 Objetivos

Normativa para=20 la gesti=F3n del personal

Pol=EDticas Eficaces de=20 Remuneraci=F3n

Previsi=F3n y Planificaci=F3n = de la=20 Plantilla

Productividad Vs. Absentismo=20 Laboral

Direcci=F3n = y=20 Liderazgo

Autogesti=F3n = del=20 Directivo

Coaching para=20 Directivos

Coaching: Desarrollo = Profesional=20 Estrat=E9gico

Comunicaci=F3n = en=20 programaci=F3n neuroling=FCistica=20 (PNL)

Cuadro de Mando = Integral

Desarrollo de valores = sostenibles:=20 Cultura organizacional y clima = laboral

Desarrollo de = valores=20 sostenibles: Cultura organizacional y clima=20 laboral

Desarrollo y Perfeccionamiento para Ayudantes y = Secretarias=20 de Direcci=F3n

Direcci=F3n de=20 Equipos

Direcci=F3n de Equipos

Direcci=F3n de = Reuniones

Direcci=F3n por = Objetivos

Direcci=F3n por = Objetivos

Evaluaci=F3n=20 360=BA: Un Feedback para la Mejora del=20 Directivo

Gesti=F3n de Conflictos

Gesti=F3n de la Comunicaci=F3n=20 Interna

Gesti=F3n del=20 Cambio

Introducci=F3n a la = programaci=F3n=20 neuroling=FCistica (PNL)

La=20 Funci=F3n Directiva en momentos de cambio de=20 ciclo

Liderar con Inteligencia=20 Emocional

T=E9cnicas de = motivaci=F3n de=20 personas

T=E9cnicas de motivaci=F3n de = personas

Time = Management: Gesti=F3n=20 inteligente del tiempo

Time=20 Management: Gesti=F3n inteligente del=20 tiempo

Econ=F3mica, Contable y Financiera

An=E1lisis de=20 Costes para la Toma de = Decisiones

An=E1lisis=20 Pr=E1ctico del Mercado Bursatil

An=E1lisis y Planificaci=F3n = de=20 Balances

An=E1lisis y Valoraci=F3n de = Proyectos de=20 Inversi=F3n

Aplicaci=F3n de = la Excel en el Departamento = Financiero

Aplicaci=F3n de = la Excel en el Departamento = Financiero

Contabilidad = Avanzada Informatizada (Complementado con el Nuevo Plan = General=20 Contable)

El Nuevo Plan General = Contable

Contabilidad = Avanzada Informatizada (Complementado con el Nuevo Plan = General=20 Contable)

Contabilidad = B=E1sica Informatizada (Complementado con el Nuevo Plan = General=20 Contable)

Contabilidad B=E1sica = Informatizada=20 (Complementado con el Nuevo Plan General=20 Contable)

Contabilidad del = Impuesto de Sociedades (Nuevo Plan General = Contable)

Contabilidad del = Impuesto de Sociedades (Nuevo Plan General = Contable)

Contaplus = 2008

Contaplus = I

Contaplus=20 II

El = Escandallo:=20 Ajustando el precio de los productos

El Nuevo Plan General=20 Contable

El Nuevo=20 Plan General Contable

El = Nuevo Plan=20 General de Contabilidad para PYMES

El Nuevo=20 Plan General de Contabilidad para=20 PYMES

Facturaplus=20 2008

Financiaci=F3n = de=20 la Empresa en Tiempos=20 Dif=EDciles

Financiaci=F3n = de=20 la Empresa en Tiempos=20 Dif=EDciles

Gesti=F3n de Costes

Gesti=F3n de=20 Finanzas

Gesti=F3n de la = tesorer=EDa ante los nuevos retos=20 financieros

Implantaci=F3n = de=20 un Sistema de Ahorro de Gastos en la = Empresa

Las cuentas anuales (Nuevo Plan General=20 Contable)

Las cuentas anuales (Nuevo Plan General=20 Contable)

Negociaci=F3n=20 Bancaria

Normas=20 Internacionales de = Contabilidad

Reclamaci=F3n y = recuperaci=F3n de = impagados

Utilizaci=F3n = del=20 Excel para el An=E1lisis Contable y el Seguimiento=20 Presupuestario

Utilizaci=F3n = del=20 Excel para el An=E1lisis Contable y el Seguimiento=20 Presupuestario

Habilidades=20 Personales

Comunicaci=F3n=20 Escrita Eficaz

Control Del = Estr=E9s=20 Laboral

Gesti=F3n = Eficaz=20 del Correo electr=F3nico

Reinventarse profesionalmente: Potenciar las = habilidades=20 personales.

Idiomas

Atenci=F3n=20 Telef=F3nica Avanzada en = Ingl=E9s

Atenci=F3n=20 Telef=F3nica B=E1sica en = Ingl=E9s

Business English = I

Business English = II

Ingl=E9s=20 Avanzado

Ingl=E9s=20 B=E1sico

Inform=E1tica y=20 Comunicaciones

3d = Studio Max=20 (I)

3d = Studio Max=20 (II)

3d = Studio Max=20 (III)

Action=20 Script

Agenda = Electr=F3nica Outlook=20 2007

Autocad 2006 I=20 (2D)

Autocad 2006 II=20 (3D)

Bases = De Datos=20 Access 2003

Bases De Datos=20 Access 2007

Como montar tu propio Blog=20 "gratis"

Corel = Draw=20 11

Dise=F1o De P=E1ginas = Web:Front Page=20 Xp

Dreamweaver CS3=20 I

Dreamweaver CS3 = II

Fireworks

Flash=20 8

Flash CS3=20 I

Flash CS3=20 II

Gesti=F3n Eficaz = de las Nuevas Tecnolog=EDas de la Informaci=F3n y la=20 Comunicaci=F3n

Gesti=F3n=20 Informatizada De Proyectos: Ms-Project=20 2002

Hoja = De C=E1lculo=20 Excel 2003

Hoja De = C=E1lculo=20 Excel 2007

Illustrator CS4 = I

Illustrator CS4 = II

Indesign CS4=20 I

Indesign CS4=20 II

Microsoft Visio=20 2007

Photo = Shop=20 7,0

PHOTO SHOP CS3=20 I

PHOTO SHOP CS3 II

Presentaciones en=20 Power Point 2003

Presentaciones=20 en Power Point 2007

Presto

QUARKXPRESS

Seguridad del=20 Sistema Inform=E1tico: Normativa

Tratamiento De=20 Textos Word 2003

Tratamiento De=20 Textos Word 2007

Visual = Basic

Windows Vista=20 (Est=E1ndar)

Internacionalizaci=F3n

B=FAsqueda,=20 selecci=F3n y gesti=F3n de nuevas oportunidades de = negocio

Comercio=20 Exterior

Comercio=20 Exterior

Documentaci=F3n=20 Internacional

Laboral, Jur=EDdica,=20 Fiscal

Aplicaci=F3n y=20 Novedades del IVA

Contrataci=F3n,=20 N=F3minas y Seguros Sociales

Contrataci=F3n,=20 N=F3minas y Seguros = Sociales

Gesti=F3n del=20 Impuesto sobre el Valor A=F1adido: = IVA

Gesti=F3n eficaz = de las Relaciones = Laborales

Implantaci=F3n = de=20 la Facturaci=F3n y Firma Electr=F3nica en la=20 Empresa

La = Compensaci=F3n=20 Flexible

Nominaplus

Optimizaci=F3n=20 Fiscal de las Retribuciones y Reducci=F3n de Costes de=20 Personal

Patentes y=20 Dise=F1os

Protecci=F3n de=20 Datos: Ley y Reglamento

Utilizaci=F3n=20 Eficaz de la Web de la Agencia=20 Tributaria

Marketing y=20 Estrategia

Adwords:=20 Optimizaci=F3n de las Campa=F1as, a trav=E9s de los Informes = de=20 Adwords

Adwords: = Optimizaci=F3n de=20 las Campa=F1as, a trav=E9s de los Informes de=20 Adwords

Como gestionar = la marca en=20 momentos de crisis

CRM, El Poder=20 de las Relaciones con el Cliente

CRM, = El Poder de=20 las Relaciones con el Cliente

Dise=F1o de=20 arquitecturas organizativas

El uso de la redes sociales en las=20 Pymes

Estrat=E9gias = On Line:=20 Adwords

Estrat=E9gias On = Line: Adwords

La = Comunicaci=F3n=20 asociada al Marketing

Management del=20 Marketing

Marketing

Marketing

Marketing Creativo: Adaptarse al cambio en la=20 empresa

Marketing en=20 Internet

Telemarketing

You = Media:=20 Innovando en la comunicaci=F3n

Medio = Ambiente

Gesti=F3n de Residuos de la=20 Construcci=F3n

Gesti=F3n Medioambiental.Auditor = IRCA

T=E9cnico en Sistemas de Gesti=F3n Medioambiental y = Auditor ISO=20 14001

Prevenci=F3n de Riesgos = Laborales

Auditor interno=20 de OSHAS 18001:2007

Carnet de Manipulador de Alimentos =

Carnet de = Manipulador de=20 Alimentos

Control De Puntos=20 Cr=EDticos (APPCC)

Control De Puntos=20 Cr=EDticos (APPCC)

Curso = B=E1sico de=20 Prevenci=F3n De Riesgos Laborales =

Curso B=E1sico = de=20 Prevenci=F3n De Riesgos Laborales =

Formaci=F3n=20 Espec=EDfica para Delegados de Prevenci=F3n(Actividad = Formativa=20 Homologada por la Fundaci=F3n Laboral de la=20 Construcci=F3n)

Formaci=F3n=20 Inicial en Prevenci=F3n de Riesgos Laborales(Actividad = Formativa=20 Homologada por la Fundaci=F3n Laboral de la=20 Construcci=F3n)

Formaci=F3n = Nivel=20 B=E1sico de Prevenci=F3n en la=20 = Construcci=F3n = ; = &= nbsp; &n= bsp; =20 (Actividad Formativa Homologada por la Fundaci=F3n Laboral = de la=20 Construcci=F3n)

60(45+15)

MIXTO

Transici=F3n a = la=20 nueva norma OHSAS = 18001:2007

Producci=F3n, Compras y = Log=EDstica

Dise=F1o y=20 Desarrollo de Productos

Gesti=F3n de=20 Stocks

Gesti=F3n del=20 Responsable de Compras

Negociaci=F3n=20 Eficaz con los Proveedores

IVAFE INFORMA: En el caso de = que desee que=20 no le sigamos remitiendo la habitual informaci=F3n de las = programaciones y=20 eventos del IVAFE le rogamos nos lo indique al mail = ivafe@ivafe.org o por=20 fax 963 78 65 99 en el plazo de 20 d=EDas desde la recepci=F3n de = este=20 mensaje. Si desea prestar su consentimiento a la remisi=F3n de = futuras=20 comunicaciones via email o fax, simplemente comun=EDquenoslo a = trav=E9s de los=20 mismos medios. En el caso de que no recibamos comunicaci=F3n = alguna,=20 entenderemos su voluntad expresa de seguir recibiendo = informaci=F3n. Gracias=20 por su confianza " Este bolet=EDn le ha sido remitido por estar = usted=20 suscrito, y/o por mantenerle informado de las actividades que = promociona u=20 organiza el IVAFE dada su condici=F3n de alumno o antiguo alumno. = Si este no=20 es el caso, usted consta en nuestro fichero como alumno = preinscrito o=20 solicitante de informaci=F3n de las actividades del IVAFE o en = concreto de=20 alguna de las acciones formativas organizadas, habiendo dado por = ello su=20 consentimiento expreso para mantenerle informado, o bien como = empresa=20 cliente. En todo caso, usted figura en un fichero informatizado de = datos=20 personales perteneciente a IVAFE cuya misi=F3n es informar sobre = actualidad,=20 o actividades organizadas o relacionadas con la organizaci=F3n o = con sus=20 entidades colaboradoras. Usted tiene derecho de acceso, = rectificaci=F3n,=20 cancelaci=F3n y, en su caso, oposici=F3n. P odr=E1 ejercitar tales = derechos=20 dirigi=E9ndose por escrito al responsable de los ficheros IVAFE = Instituto=20 Valenciano para la Formaci=F3n Empresarial C/Santander 16, 46017 = de=20 Valencia, o bien a trav=E9s de la direcci=F3n de e-mail = ivafe@ivafe.org=20 indicando en el asunto "acceso rectificaci=F3n,cancelaci=F3n u=20 oposici=F3n"